Change Management

Course description

Tavoitteet

• Opiskelija ymmärtää strategista muutoksen perusteet, muutosjohtamisen keskeiset mallit ja osaa tarkastella muutosta niin henkilöstön että johdon kannalta.
• Opintojakson suoritettuaan opiskelija osaa käyttää muutosjohtamisen hallinnan työkaluja sekä ymmärtää johtajuuden merkityksen muutoksen läpiviennissä.
• Opiskelija ymmärtää sitouttamisen ja viestinnän merkityksen muutoksen läpiviennissä.

Sisältö

•  strategisen ja suuren muutoksen suunnittelu ja läpivienti
• muutosjohtamisen työkalut ja muutoksen vaiheet
• muutoksen johtaminen yksilö-, tiimi ja organisaatiotasolla
• muutos ihmisten, organisaation ja yhteistyön näkökulmasta
• esimies muutosjohtamisen suunnannäyttäjänä
• muutoksen läpivienti työyhteisössä, muutosvastarinta ja tunteiden huomioiminen

Assessment criteria

Numeerinen arviointi 1-5

Course enrolment info

Ilmoittautuminen avautuu 12.11.2024. Opintojakso on maksuton läsnäoleville tutkinto-opiskelijoille, avoimen amk:n polkuopiskelijoille sekä ammatillisten opettajakorkeakoulujen opiskelijoille ja vaihto-opiskelijoille.

Ilmoittaudu opintojaksolle korkeakoulujen ristiinopiskelupalvelun (RIPA) kautta oman korkeakoulusi Pepissä/Pakissa.

Avoimen AMK:n yksittäisiä opintojaksoja suorittaville opiskelijoille opintojakso on maksullinen (12€/opintopiste). Maksullisena opintojaksolle ilmoittautumiseen on oma ilmoittautumislomake.